Können Sie vertrauen?

Um Ihre persönliche Kooperationseignung festzustellen, haben wir einen Fragebogen ausgearbeitet, den Sie am besten gemeinsam mit Ihrem Berater durchgehen. Sie werden gebeten, folgende Aussagen zu bewerten:

1. Ich kenne die Grundlagen der kooperativen Zusammenarbeit
2. Ich habe bereits Kooperationserfahrung
3. Ich kenne die Chancen und Vorteile von Kooperationen
4. Ich kenne die Risiken von Kooperationen
5. Mein Unternehmen besitzt das Potenzial, an einer Kooperation mitzuwirken
6. Die Kooperation besitzt für mich einen hohen Stellenwert
7. Ich sehe die Kooperation als strategischen Vorteil, nicht als „Notnagel“ in der Krise
8. Ich habe noch freie Kapazitäten für die Kooperation
9. Aufträge der Kooperation haben Vorrang
10. Ich bin mir bewusst der Bedeutung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit bewusst
11. Wichtig sind eine regelmäßige Kommunikation und offene Gespräche zwischen den Partnern
12. Ich bin bereit, auch Informationen zum Betrieb zu geben
13. Ich bin bereit, im Team zu denken
14. Ich bin bereit, Entscheidungen mit zu tragen, auch wenn ich selbst anderer Meinung bin
15. Konkurrenzeffekte zwischen den beteiligten Betrieben lassen sich nicht vermeiden und müssen offen geregelt werden
16. Es ist mir bewusst, dass der Aufbau einer Kooperation mein persönliches Engagement sowie einen entsprechenden Zeitaufwand voraussetzt
17. Ich bin bereit, in den Aufbau und den laufenden Geschäftsbetrieb zu investieren
18. Es ist mir bewusst, dass die Arbeit in einer Kooperation neue Formen der Zusammenarbeit voraussetzt
19. Ich bin bereit, von meinen Kooperationspartnern zu lernen
20. Ich bin bereit, meine Arbeitsprozesse mit den Anforderungen der Kooperation abzustimmen
21. Meine Mitarbeiter lassen sich für den Kooperationsgedanken begeistern
22. Die Mitarbeiter müssen in den Kooperationsprozess integriert und entsprechend qualifiziert werden

Sehr hilfreich ist in diesem Zusammenhang eine Analyse („Insights-Report") zum Thema Unternehmerpersönlichkeit. Sie erhalten hier wertvolle Hinweise, u.a. zu Ihrer Teamfähigkeit, zu Stärken und Schwächen etc. Diese Auswertung ist bei uns gegen Gebühr erhältlich.

Ihr Ansprechpartner:
Dieter Schlimmer (Projektleiter)