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Westdeutscher Handwerkskammertag
Unternehmerverband Handwerk NRW (LFH) 
Landesvereinigung der Fachverbände des Handwerks Landesregierung Nordrhein-Westfalen Das Handwerk

LGH-News

01.03.2010 - Onlinebefragung zur Entwicklung auf dem Beratermarkt für KMU und Gründer  


Düsseldorf (LGH). Die Beratung durch freiberufliche Experten gibt kleinen und mittleren Unternehmen und Gründern immer wieder wichtige Impulse. Doch wie entwickelt sich dieser Markt, welche Trends gibt es bei der Nachfrage? Das will die Landes-Gewerbeförderungsstelle des nordrhein-westfälischen Handwerks (LGH) in einer empirischen Studie ermitteln.... 
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08.02.2010 - Gute Mitarbeiter finden und binden – Zukunfts-Initiative gibt Tipps 


Düsseldorf (LGH). Was wäre das Handwerk ohne die Mitarbeiter in den Betrieben? Kompetente und motivierte Teams leisten einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg der Unternehmen. Doch ist der Weg dorthin nicht ganz leicht. Tipps und gute Vorbilder bringen das Ziel mit Sicherheit näher. Diese bekommen Sie bei den „Z-Impulsen“ mit der Überschrift „Finden... 
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12.01.2010 - Die zweite Runde der Z-Impulse geht näher an die "Kunden"  


Düsseldorf (LGH). Das von der Landes-Gewerbeförderungsstelle des nordrhein-westfälischen Handwerks (LGH) geleitete Projekt „Zukunfts-Initiative Handwerk Nordrhein-Westfalen“ soll seine Themenbereiche Außenwirtschaft, Demografischer Wandel und Marketing übergreifend bearbeiten und damit Synergien freilegen. Dem folgt ab sofort auch die... 
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LAND NRW

Unternehmensführung

Geringfügige Beschäftigungsverhältnisse


Die Minijobs - das sind die sogenannten 400 €-Jobs - sollen nicht nur Bewegung auf den Arbeitsmarkt bringen, sondern auch Entlastung für die Arbeitgeber. Minijobber können mehr verdienen, und Arbeitgeber zahlen geringere Abgaben. Um die Schwarzarbeit - besonders bei den Minijobs in Privathaushalten - zu bekämpfen, wurde die Höhe der Abgaben... 
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Arbeitszeugnis bei kurzer Beschäftigungsdauer


Auch Mitarbeiter, die nur kurze Zeit für Sie gearbeitet haben, können von Ihnen ein qualifiziertes Zeugnis verlangen. Dieses muss sich sowohl auf die Leistung als auch auf die Führung des Mitarbeiters beziehen. Im konkreten Fall wurde der Anspruch auf ein qualifiziertes und nicht nur auf ein einfaches Zeugnis bestätigt, obwohl der Mitarbeiter... 
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Ausbildung im Handwerk


Eine Ausbildung lohnt sich und zwar nicht nur für Jugendliche. Auch für die Betriebe hat es Vorteile, wenn sie für den eigenen Nachwuchs sorgen. Auf diese Weise können sie Fehlbesetzungen vermeiden und ersparen sich lange Einarbeitungszeiten für neue Mitarbeiter. Unternehmen, die ausbilden, halten außerdem die Belegschaft jung und erhöhen die... 
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Beratungsangebot der personalmanagement-Initiative 


Erfolg im Unternehmen entsteht durch das Zusammenspiel von Kundenorientierung, Unternehmerkompetenz und motivierten leistungsfähigen Mitarbeitern. Die Personalmanagement-Initiative des MCH hilft Ihnen, Ihr betriebliches Personalmanagement zu verbessern und die Potenziale Ihres Unternehmens auszuschöpfen. Ihre Schwerpunkte dabei können u. a. sein:... 
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Besser Zuhören - Besser telefonieren


Wenn Sie (gut) zuhören, telefonieren Sie effektiver und gewinnbringender Wann hören wir eigentlich zu 100% zu? Nur dann, wenn die an uns übermittelte Botschaft total dringend oder absolut spannend für uns ist. Während unserer Arbeit beschränkt sich unsere Zuhör-Bereitschaft auf lediglich etwa 25%. Das Nicht-Zuhören kann sowohl im privaten als... 
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Erfolgreiche Unternehmensleitung


Im Zusammenhang mit den Aufgaben und Tätigkeiten von Unternehmensführern oder Führungskräften spricht man meistens von Herausforderungen. Unternehmensführer haben in der Regel drei Hauptaufgaben zu erfüllen: 1. das Unternehmen gestalten 2. das Unternehmen lenken
3. das Unternehmen entwickeln
Führungskräfte müssen diese... 
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Grundregeln für das Vorstellungsgespräch


Um den optimalne Mitarbeiter zu bekommen, sollten sie Vorstellungsgepräche gut vorbereiten und die vorhandenen Erkenntnismöglichkeiten ausschöpfen. Solche Gespräche sind - neben den schriftlichen Bewerbungsunterlagen - nach wie vor das wichtigste Auswahlinstrument. Es erlaubt Ihnen zum Beispiel, einen ersten Eindruck von der... 
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Kundenbindung durch effektives Beschwerdemanagement


Zunächst einmal sind Beschwerden durch Kunden und Auftraggeber wenig erfreulich. Schliesslich bedeuten sie: Mehrarbeit: Sie oder Ihre Angestellten müssem sich mit dem Kunden auseinandersetzen, die Angelegenheit klären, ggf. nacharbeiten oder nachbessern. Seelenstress: Reklamationen und Beschwerden werden leicht zu unangenehmen... 
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Kundencoaching


Ziel des Kundencoaching ist es, die Kundenbindung zu erhöhen. Sie können damit mehr Umsatz erzielen oder Ihre Vertriebskosten senken. Denn: Es ist günstiger, bestehende Kunden zum Wiederkauf bei Ihnen zu bewegen, als neue Kunden zu „erkämpfen". Es gibt eine Vielzahl von Möglichkeiten, mit dem Kunden in Kontakt zu kommen und ihn zu... 
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Marketing für Existenzgründer


Marketing - Die unternehmerische Herausforderung: Gerade in einer Zeit, in der sich die Märkte ständig wandeln und der Wettbewerb sich kontinuierlich verschärft, ist eine Unternehmensführung ohne das Marketing als markt- und kundenorientierte Unternehmenspolitik mit seinen umfassenden Methoden zur Absatzförderung nicht mehr denkbar.... 
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So kommen Sie schneller an Ihr Geld


Ein wichtiger Beitrag zur Verbesserung der betrieblichen Liquidität stellt das „Gesetz zur Beschleunigung fälliger Zahlungen" dar. Damit soll die Stellung des Auftragnehmers insbesondere gegenüber dem Auftraggeber gestärkt und ein beschleunigtes Verfahren erreicht werden. Der Handwerksbetrieb ist oftmals kaum... 
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